二.忠于角色:文化“密码”与特色定位
1.文化“密码”一:游客文化心态
此可分为“主体”文化心态与“客体”文化心态两部分。游客通过特色酒店及文化活动,使自身的文化体验心态心理、文化共享心态心理、文化探索心态心理、文化需求心态心理得以外化与满足。此为前者。
后者则指特色酒店经营者,通过独有旅游资源、酒店特色环境、设施优势,且以此为依托的文化活动,使酒店的文 化亲和力、文化交融力,文化激活力,文化感应力,得以多元化,全方位的展示与实践。
2.酒店文化“密码”二:文化价值取向
其一,盛事的文化价值取向
其二,审美的文化价值取向。
其三,增技的文化价值取向。
其四,营市的文化价值取向。
其五,强体的文化价值取向。
其六,娱悦的文化价值取向。
实现途径,则是游客与特色酒店之间的文化双向交流,文化互动,文化对应活动,加以实施。具体手段则有:一为“察”,二为“体”(察世),三为“感”,四为“品”(审美)。五为“悟”,六为“鉴”,七为“寻”,八为“购”(营市),九为“探”,十为“竞”(强体),十一为“娱”,十二为“参”(娱悦)。
3.酒店文化“密码”三:要素与定位
(1)特色酒店文化密码要素:一为食,二为住,三为行,四为游,五为购,六为娱,七为体,八为察,九为悟。前六者,满足的是游客的身心要求,而后三者则是满足其文化要求。
(2)特色酒店文化构建“定位”
定位一:构建特色文化“平台”
定位二:构建个性设施“平台”
定位三:构建主题氛围“平台”
定位四:构建心灵驿站“平台”
定位五:构建感悟空间“平台”
定位六:构建审美鉴赏“平台”
1.文化“密码”一:游客文化心态
此可分为“主体”文化心态与“客体”文化心态两部分。游客通过特色酒店及文化活动,使自身的文化体验心态心理、文化共享心态心理、文化探索心态心理、文化需求心态心理得以外化与满足。此为前者。
后者则指特色酒店经营者,通过独有旅游资源、酒店特色环境、设施优势,且以此为依托的文化活动,使酒店的文 化亲和力、文化交融力,文化激活力,文化感应力,得以多元化,全方位的展示与实践。
2.酒店文化“密码”二:文化价值取向
其一,盛事的文化价值取向
其二,审美的文化价值取向。
其三,增技的文化价值取向。
其四,营市的文化价值取向。
其五,强体的文化价值取向。
其六,娱悦的文化价值取向。
实现途径,则是游客与特色酒店之间的文化双向交流,文化互动,文化对应活动,加以实施。具体手段则有:一为“察”,二为“体”(察世),三为“感”,四为“品”(审美)。五为“悟”,六为“鉴”,七为“寻”,八为“购”(营市),九为“探”,十为“竞”(强体),十一为“娱”,十二为“参”(娱悦)。
3.酒店文化“密码”三:要素与定位
(1)特色酒店文化密码要素:一为食,二为住,三为行,四为游,五为购,六为娱,七为体,八为察,九为悟。前六者,满足的是游客的身心要求,而后三者则是满足其文化要求。
(2)特色酒店文化构建“定位”
定位一:构建特色文化“平台”
定位二:构建个性设施“平台”
定位三:构建主题氛围“平台”
定位四:构建心灵驿站“平台”
定位五:构建感悟空间“平台”
定位六:构建审美鉴赏“平台”
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